(Hybrid) Recruiter

NOKIA Berjaya · 📍 Jepara · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 per month
NOKIA Berjaya adalah perusahaan teknologi terkemuka yang berkomitmen untuk memberikan solusi inovatif bagi kebutuhan komunikasi dan konektivitas global. Kami sedang mencari seorang Recruiter berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Jepara. Peran ini menawarkan fleksibilitas kerja hybrid, memberikan kesempatan untuk bekerja dari kantor dan dari rumah. Recruiter akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar dan analisis kebutuhan sumber daya manusia untuk berbagai posisi.,Membangun dan memelihara hubungan dengan pencari kerja dan agen pencari kerja.,Mengembangkan strategi dan kampanye rekrutmen yang efektif.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk posisi yang dibutuhkan.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kinerja tim.,Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri rekrutmen.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang pasar kerja lokal dan global.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan dalam menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak rekrutmen.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.,Pengalaman dalam mengelola dan mengembangkan hubungan dengan pencari kerja dan agen pencari kerja.,Fleksibilitas dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan dalam menggunakan alat rekrutmen seperti ATSLinkedIndan lainnya.Kemampuan dalam membuat dan mengelola basis data kandidat.Kemampuan dalam mengembangkan dan mengelola kampanye rekrutmen yang efektif.Kemampuan dalam melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan dalam menganalisis data rekrutmen dan membuat laporan.Kemampuan dalam bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.Kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Inggris dan Indonesia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait